12 сентября 2014 мастер-класс «Эффективный найм, построение продуктивной команды» от Сергея Шлапака и Марии Вашкевич-Василевской (Минск)
Сентябрь 3rd, 2014
Всем известно, что «кадры решают все». Когда-то сказанная фраза не теряет своей актуальности и сейчас. Тем более – сейчас. Сейчас, когда во многих сферах личность сотрудника играет значительную роль. Неспроста крупные компании стремятся удержать «правильных» сотрудников. Но еще более ценятся сработавшиеся эффективные команды, которые могут переходить из проекта проект, понемногу превращаясь в легенду.
Почему и как так получается? Иногда это везение, иногда месяцы (или годы) ротации, иногда достаточно затратные процедуры отбора. На самом деле, за кажущейся магией поиска «нужных» в команду людей стоят достаточно простые инструменты. Об одном из них – «Кольце восприятия» в S-теории личности мы и хотим рассказать на нашем мастер-классе.
О чем вы узнаете:
- Как не попасть в ловушку – «интересная личность»/«хороший человек». Или почему личность сотрудника – это важный критерий при отборе персонала.
- Как избежать ситуации: «пришел новый руководитель – разрушилась команда»
- Как избежать ситуации: «руководители приходят и уходят, а у нас ничего не меняется»
- Как сделать, чтобы новый сотрудник максимально быстро усвоил внутрикорпоративную культуру?
- Как понять, какие стратегии будет применять новый сотрудник?
- Как понять границы компетенции кандидата?
- Какие простейшие методы есть для определения «слепых» зон кандидатов (стажеров, сотрудников)
Что вы получите:
- Простой, эффективный и структурированный инструмент диагностики кандидатов.
- Основные правилах подбора персонала.
- Возможность на практике убедиться в эффективности полученных инструментов
- Новый подход к работе с командой.
Кто будет проводить мастер-класс:
Сергей Шлапак – эксперт-практик, имеющий более 10 лет опыта в области управления персоналом в сложных и конфликтных ситуациях. Имеет опыт управления компаниями с разным количеством подразделений и считает, что руководитель – это главная причина низкого качества работы сотрудников и очень часто именно он создает кризисные ситуации, не уделяя должного внимания работе сотрудников в команде и управлению ими.
Мария Вашкевич-Василевская – психолог-тренер с 10-летним стажем, сертифицированный коуч ICU, расстановщик, организатор и со-ведущаяя минских обучающих семинаров при НИИ Социальной психологии и психологии развития личности по «S-теории личности» и «S- консультированию».
Как мы это организуем для вас?
Встречаемся в пятницу 12 сентября 2014 в 18:00. Начинаем в 18:15, до 21:00 с перерывом на кофе.
Адрес: Минск, Бизнес-центр «Парус», Мележа, 1 – 1101, 11 этаж из лифта налево.
Стоимость: 50 000 белорусских руб. Почему у нас так дешево.
Пожалуйста, зарегистрируйтесь предварительно: info@coach.by или 1769-169 (Velcom), 750-14-11 (МТС) – Инна Карней.
Рубрики: Минск
